Wypalenie zawodowe jest coraz częściej używanym pojęciem. Często bywa mylone z depresją, ważne jest jednak, że inaczej niż depresja, dotyczy jedynie strefy zawodowej.

W najnowszej Międzynarodowej Klasyfikacji Chorób (ICD-11) wypalenie zawodowe jest zdefiniowane w następujący sposób:

„Wypalenie to syndrom rozumiany jako wynikający z przewlekłego stresu w miejscu pracy, który nie został skutecznie opanowany. Charakteryzuje się trzema wymiarami:

• uczucie wyczerpania lub wyczerpania energii;
• zwiększony dystans psychiczny od pracy lub poczucie negatywizmu lub cynizmu związane z wykonywaną pracą
• zmniejszona skuteczność zawodowa.

Wypalenie zawodowe odnosi się konkretnie do zjawisk w kontekście zawodowym i nie powinno być stosowane do opisywania doświadczeń w innych obszarach życia”.